Почему средняя пенсия мужчин всего на 150 рублей выше женской — и что скрывается за этой цифрой
Средняя пенсия российских мужчин превышает женскую всего на 150 рублей. Разница мизерная, но она есть. При этом женщин-пенсионеров почти вдвое больше — 27 миллионов против 13,55 миллиона. Кандидат экономических наук, доцент Финансового университета при правительстве РФ Игорь Балынин объяснил, из чего складывается этот разрыв и почему он такой скромный.
По данным на 1 января 2026 года, средняя пенсия женщин составляет 25 204,89 рубля, мужчин — 25 353,34 рубля. Цифры почти одинаковые, но за ними стоят разные экономические модели.
«Факторами, влияющими на более высокие значения размера пенсий у мужчин, являются более высокие размеры оплаты труда и более поздний возраст обращения за назначением пенсии, — пояснил Балынин. — При этом, если бы продолжительность жизни у мужчин была такая же, как и у женщин, данный разрыв в размере средних пенсий был бы ещё выше».
Ключевой парадокс: мужчины в среднем получают больше, но живут меньше. Поэтому их вклад в пенсионную систему оказывается выше, но пользуются они им недолго.
Размер пенсии у мужчин и женщин зависит от нескольких факторов. Первый — заработная плата и пенсионные отчисления. Мужчины традиционно занимают более высокооплачиваемые должности, работают во вредных условиях, получают северные надбавки. Второй — стаж работы. У мужчин он в среднем длиннее, особенно если учесть военную пенсию и выслугу лет. Третий — возраст выхода. Мужчины чаще откладывают выход на пенсию, чтобы увеличить индивидуальный пенсионный коэффициент.
Но есть и обратная сторона. Из-за более низкой продолжительности жизни мужчины реже доживают до 80 лет, когда фиксированная выплата к страховой пенсии удваивается. А с 2025 года к ней добавляется ещё и надбавка за уход. Базовая фиксированная выплата с начала 2026 года составляет 9584,69 рубля, надбавка за уход — 1413,86 рубля. В сумме прибавка для 80-летних достигает около 11 тысяч рублей. Женщины, которые живут дольше, чаще получают эти надбавки. И это частично компенсирует разницу в базовом размере пенсии.
Пенсионная реформа и различия в подходах к расчёту выплат тоже играют роль. Мужчины чаще имеют право на досрочный выход на пенсию по вредности или выслуге лет. Но при этом их пенсионные накопления распределяются на меньший срок дожития. В итоге разрыв в средних цифрах оказывается минимальным.
Социальная пенсия и трудовая — разные вещи. Социальную пенсию получают те, у кого не хватает стажа или баллов. Среди женщин таких больше, потому что они чаще берут перерывы в карьере на уход за детьми. Это снижает их средний показатель.
Так что 150 рублей разницы — это не дискриминация и не случайность. Это результат сложного переплетения демографии, экономики и законодательства. Мужчины зарабатывают больше и выходят позже, но живут меньше и реже получают возрастные надбавки. Женщины живут дольше, чаще получают социальные пенсии, но их средний стаж и зарплата ниже. В итоге — почти паритет.